청년일자리도약장려금 서류 제출 안내

채용자 명단 제출 서류

1) 채용자 명단 제출서

2) 근로계약서

3) 사업주 확인서 (채용자 명단 제출 시)

4) 최종 학력에 대한 자기 확인서 & 최종학교 졸업증명서

5) 사업자등록사실여부증명서(청년) (발급처: 홈택스> 로그인 > 민원증명> 사실증명신청> 사실증명(사업자등록사실여부)최대 3시간 정도 소요 예상)

6) 개인정보 수집·이용·제공 및 고유 식별정보 처리에 관한 동의서 (청년용)

2. 정규직 채용 후 10일 이내 홈페이지 명단 통보 (필수!)

누리집 (www.work.go.kr/youthjob) 홈페이지에서 채용자 명단을 꼭 통보해주시고, 서류는 하단 메일로 주시기 바랍니다.

3. 신청시 유의 사항 (지급 제한 / 필독)

- (권고사직) 참여 신청 이후 해당 사업장에서 인위적 감원이 발생한 경우, 고용조정의 발생일로부터 6개월까지 청년일자리도약장려금사업 재참여가 제한됩니다.

- (권고사직) 인위적 감원이 발생한 기업이 청년일자리도약장려금사업에 재참여할 경우, 사업 참여 신청 및 승인을 새롭게 진행하여야 하며, 적격 여부 및 지원 한도 등은 재참여 신청 시점을 기준으로 다시 판단합니다.

- (중복제한) 동일한 참여청년이 중앙부처 또는 지방자치단체로부터 인건비 지원을 받지 않도록 유의 바랍니다.

- (유의사항) 거짓 기타 부정한 방법으로 장려금을 지급받거나 지급받고자 한 자의 경우에는 장려금 반환명령･추가징수･지급제한･형사처벌 등의 불이익 조치를 받을 수 있습니다.

(주의) 고용센터가 최종 지원금 지급을 검토하는 과정(채용일로부터 6개월 뒤)에서 운영기관의 착오·오류 등으로 기업의 적격 여부가 잘못 판단된 것이 발견될 경우 정정 될 수 있습니다.

4. 중도퇴사자 명단 통보

중도퇴사자 발생 시 퇴사한 날로부터 10일 이내 운영기관에 통보 바랍니다.

5. 제출처

- E-mail 연제영 대리 bongbong45@korcham.net

신정연 사원 jungyeon1103@korcham.net

정유식 사원 00wjddbtlr@korcham.net

Fax 033)743-2995

*복합기 사용으로 간혹 팩스가 들어오지 않습니다. 가급적 메일로 회신 바랍니다.

- 문의 033)743-2991~4 담당자 연제영 대리, 정유식 사원, 신정연 사원

■ [서식 6]

채용자 명단 제출서

※ [  ]에는 해당되는 곳에 √표를 합니다.

사업장

현  황

사업장명

대표자명

사업자등록번호

법인등록번호

고용보험

사업장관리번호

소재지

담당자

정  보

담당부서

담당자명

전화번호

(팩스번호)

이메일

채용 인원

명

채용자 명단

연번

성명

주민등록번호

(외국인등록번호)

채용일*

( 년  월  일)

전화번호

주 소정

근로시간

월보수액

취업애로 유형

(해당하는 유형 모두 체크)

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* 계약직 채용 후 3개월 이내 정규직 전환된 자의 경우 정규직 전환일을 기재

▸취업애로 유형

□ 6개월 이상 실업        □ 고졸 이하 학력    □ 고용촉진장려금 대상    □ 국민취업지원제도 참여

□ 청년도전지원사업 수료  □ 자립지원필요 청년      □ 북한이탈청년     □ 자영업 폐업

□ 최종학교 졸업 후 고용보험 총 가입기간 12개월 미만(대졸예정자 제외)

위와 같이 □청년일자리도약장려금 사업□ 지원대상 청년의 채용사항을 제출합니다.

년     월     일

확인자

(대표자)

(서명 또는 인)

원주상공회의소회장

귀하

첨부서류

1. 개인정보 수집․ 이용·제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서(청년용)

2. 근로계약서 사본

3. 사업자등록사실여부증명서

4. (필요시) 최종학력에 대한 자기확인서, 병역증명서, 졸업예정증명서, 보호종료아동 확인서, 폐업사실증명원 등 자격요건 증빙서류

■ [서식 6-1]

사 업 주   확 인 서 (채용자 명단 제출 시)

※ [  ]에는 해당되는 곳에 √표를 합니다.

｢청년일자리도약장려금 사업｣ 참여 자격 제한 사유 해당 여부

지원대상 청년 요건을 확인(채용자 명단 제출시 기준) (* 반드시 지원대상 청년 개인별로 확인을 거친 후 아래 확인사항에 체크)
① 채용일 현재 청년(만 15세~34세 이하) * 단, 군필자의 경우 의무복무기간만큼 연장하여 최대 39세까지 가능	［ ］예 ［ ］아니오
② 채용일 현재 취업중이 아닌 자 * 취업중인 자: 고용보험 가입중인 자, 채용일 현재 동일한 사업장에서 자유직업소득자(프리랜서)로 3개월을 초과하여 근무하고 있는 자, 사업자등록증 소지자	［ ］예 ［ ］아니오
③ 취업애로청년요건 ①~⑨ 중 어느 하나에 해당되는 자	［ ］예 ［ ］아니오
④ 기간의 정함이 없는 근로계약 체결, 고용보험 가입, 최저임금 이상 지급, 주 소정근로시간 30시간 이상 등의 근로조건이 충족됨	［ ］예 ［ ］아니오
⑤ 사업주(법인의 경우 대표이사)의 배우자 또는 직계 존비속이 아님	［ ］예 ［ ］아니오
⑥ 대한민국 국적 보유자 * 대한민국 국적을 보유하지 않은 외국인은 제외되는 것이 원칙이나, 거주(F-2), 영주(F-5), 결혼이민자(F-6)는 지원 가능하므로 ‘예’에 체크	［ ］예 ［ ］아니오
⑦ 동일 사업주 또는 관련 사업주가 1년 이내에 (재)고용한 경우에 해당하지 않음	［ ］예 ［ ］아니오
⑧ 동일한 지원대상 청년에 대하여 중앙부처 또는 지방자치단체로부터 인건비를 지원받지 않음 * 타 지원금이 도약장려금 지원 금액(월 최대 60만원) 미만인 경우 차액만큼 지원 가능하나, 이 경우에도‘아니오’에 체크	［ ］예 ［ ］아니오
⑨ 고등학교에 재학 중인 자가 아님 * 고등학교 졸업예정자도 ‘예’에 체크	［ ］예 ［ ］아니오
⑩ 대학교에 재학 중인 자가 아님 * 방송통신, 야간대학, 사이버대학, 학점은행제, 대학원, 재직자단계 일학습병행에 참여하여 대학교에 재학 중인 자는 ‘아니오’에 체크(운영기관의 별도 확인 후 지원 가능)	［ ］예 ［ ］아니오
⑪ 기타 이 지침에서 지원제외 대상이라고 정한 자에 해당하지 않음	［ ］예 ［ ］아니오

◎ 고용센터가 최종 지원금 지급을 검토하는 과정(채용일로부터 6개월 뒤)에서 운영기관의 착오·오류 등으로 기업의 적격 여부가 잘못 판단된 것이 발견될 경우 정정 될 수 있습니다.

◎ 본인은 위의 내용과 사업 지침의 지원제외 사업주 및 근로자 조항을 충분히 이해하였으며, 거짓 기타 부정한 방법으로 지원금을 지급받거나 지급받고자 한 자의 경우에는 지원금 반환명령･추가징수･지급제한 등의 불이익 조치를 감수할 것을 확인합니다.

［  ］예 ［  ］아니오

년     월     일

확인자

(대표자)

(서명 또는 인)

원주상공회의소 회장 귀하

■ [서식 6-2]

최종 학력에 대한 자기 확인서

1. 고용노동부에서는 청년 일자리 창출을 위해 「청년일자리도약장려금」사업을 통해 우선지원 대상기업이 취업애로청년을 정규직으로 채용하여 6개월 이상 고용유지 시 인건비를 지원하고 있습니다.

* 청년에 대한 지원금이 아니라, 청년을 채용한 기업에 대한 지원금임

2. 동 사업 지침에 따라 6개월 이상 실업, 고졸 이하 학력, 최종학교 졸업일 이후 고용보험 가입 기간이 1년 미만인 자 등이 지원대상이며, 채용일 기준 고등학교 또는 대학에 재학 중인 청년은 지원대상에서 제외됩니다.

- 다만, 채용일 기준 고등학교 졸업예정자이거나, 방송통신·야간대학·사이버대학·학점은행제·대학원 또는 재직자단계 일학습병행에 참여하여 대학교에 재학 중인 자는 지원이 가능합니다

* 고등학교 졸업 이하 학력을 요건으로 지원금을 받던 중 대학 등에 진학하더라도 다른 요건을 충족할 경우 해당 청년에 대한 지원금은 최장 1년간 지원

3. 동 사업 참여 요건을 확인하기 위해 참여청년의 채용일 기준 해당하는 최종 학력사항을 아래 표에 졸업일을 기재하여 주시기 바랍니다.

구분	졸업	수료	중퇴	휴학	졸업 예정	재학 중
고등학교
대학(교)

4. 채용일 기준 방송통신·야간대학·사이버대학·학점은행제·대학원 또는 재직자단계 일학습병행에 참여하여 대학교에 재학 중인 사실이 있습니까?

□ 예  □ 아니오

상기 내용이 사실과 다름없음을 확인합니다.

년     월     일

기업명

대  표  자

(서명 또는 인)

참여  청년

(서명 또는 인)

■ [서식 7]

개인정보 수집･이용･제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서(청년용)

1. 개인정보의 수집·이용에 관한 사항

『청년일자리도약장려금 사업』 신청과 관련하여 「고용정책기본법」제15조부터 제15조의5, 제25조 및 같은 법 시행령 제43조의2에 근거하여 아래와 같이 귀하의 개인정보를 수집∙이용하기 위하여 「개인정보보호법」 제15조의 규정에 따라 동의를 구합니다.

ㅇ 개인정보의 수집∙이용 목적 : 『청년일자리도약장려금 사업』 참여기업이 채용한 청년의 지원대상 요건 심사, 재정지원일자리 사업 참여자의 사업 참여 이력, 소관 재정지원 일자리사업의 통합 정보전산망 관리 및 기존 정보전산망과의 연계, 정보전산망 등을 이용한 재정지원 일자리사업의 중복∙반복 참여 확인, 사업 성과관리를 위한 의견수렴 및 추가 정책 안내 등

ㅇ 수집∙이용할 개인정보 항목 및 보유, 이용기간

구분	개인정보	보유∙이용기간
필수	성명, 주민등록번호(외국인등록번호), (휴대)전화번호	동의일로부터 5년

2. 개인정보의 제공에 관한 사항

『청년일자리도약장려금 사업』 신청과 관련하여 「고용정책기본법」제15조부터 제15조의5, 제25조 및 같은 법 시행령 제43조의2에 근거하여 아래와 같이 귀하의 개인정보를 제공하기 위하여 「개인정보보호법」 제17조 및 제18조에 따라 동의를 구합니다.

ㅇ 개인정보를 제공받는 자 : 중앙부처, 지방자치단체 및 관련 기관∙단체, 한국고용정보원

ㅇ 개인정보를 제공하는 목적 : 『청년일자리도약장려금 사업』 참여기업이 채용한 청년의 지원대상 요건 심사 등에 활용, 재정지원일자리 사업 참여자의 사업 참여 이력, 소관 재정지원 일자리사업의 통합 정보전산망 관리 및 기존 정보전산망과의 연계, 정보전산망 등을 이용한 재정지원 일자리사업의 중복∙반복 참여 확인, 사업 성과관리를 위한 의견수렴 및 추가 정책 안내 등

ㅇ 제공할 개인정보 항목 : 성명, 주민등록번호(외국인등록번호), (휴대)전화번호, 참여기간, 지원금액

ㅇ 제공받는 자의 개인정보 보유∙이용기간 : 요건 확인 완료시까지(피제공기관의 법률에서 기간을 별도 명시한 경우 해당 법률에 따름)

3. 고유식별정보의 처리에 관한 사항

『청년일자리도약장려금 사업』 신청과 관련하여 「고용정책기본법」제15조부터 제15조의5, 제25조 및 같은 법 시행령 제43조의2에 근거하여 아래와 같이 귀하의 고유식별정보를 처리하기 위하여 「개인정보보호법」 제23조 및 제24조에 따라 동의를 구합니다.

ㅇ 고유식별정보의 수집∙이용 목적 : 『청년일자리도약장려금 사업』 참여기업이 채용한 청년의 지원대상 요건 심사 및 사업 성과관리를 위한 의견수렴 및 추가 정책 안내 등에 활용

ㅇ 수집∙이용할 고유식별정보 항목 : 성명, 주민등록번호

ㅇ 고유식별정보의 보유∙이용기간 : 동의일로부터 5년

※ 귀하는 상기 1∼3번 사항에 대하여 각각 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 이에 대한 동의를 하지 않을 경우에는 참여자가 직접 관계서류를 제출해야 하며, 부득이한 경우 참여기업에 대한 『청년일자리도약장려금사업』 지원이 제한될 수 있음을 알려 드립니다.

[고유식별정보를 포함한 개인정보 수집∙이용∙제공 동의/미동의 자필 서명란]
성명	관계	수집∙이용	2. 제공	3. 고유식별정보처리	서명
	본인	□동의 □미동의	□동의 □미동의	□동의 □미동의
	본인	□동의 □미동의	□동의 □미동의	□동의 □미동의

년     월     일

원주고용복지플러스고용센터 소장

원주상공회의소 회장

귀하